8月6日，省委组织部人才工作处、省卫健委人事处联合举行省第六批“特支计划”和“115”产业创新团队卫生领域入选人才和团队颁授仪式。仪式由中国科大一附院（安徽省立医院）党委委员、工会主席、安徽省老年医学研究所所长储晓红主持。省委组织部人才工作处处长黄多能、四级调研员宋海林，省卫健委人事处处长李皓以及安医大一附院、蚌医附院、弋矶山医院等领导，特支计划获得者、115产业创新团队代表参加了颁授仪式。

在颁授仪式上，李皓宣读了文件，并与黄多能一起共同为8名“特支计划”专家和4个“115”产业创新团队颁发了证书和牌匾。

黄多能作了讲话。一是加强高层次人才政治建设，提升高层次人才政治素养；二是立足岗位作奉献，发挥高层次人才的引领和带动作用；三是展示学科良好的发展形象，提升学科发展水平，扩大学科社会影响。他强调，各专家所在单位和“115”产业创新团队单位，要进一步树立人才是第一资源的思想，高度重视人才培养工作，规范使用人才专项经费，落实人才培养计划，多出人才、多出成果、多做贡献，强化对人才培养的考核力度，以时不我待的紧迫感，主动担责，迎接挑战，对标新要求，担当新任务，开启新征程，以更高的站位、更宽的视野、更实的举措，做好人才工作。

颁授仪式上，我院党委副书记刘健领军的中医药治疗风湿免疫创新团队获得安徽省“115”产业创新团队；呼吸内科副主任、主任医师朱慧志入选安徽省第六批“特支计划”。医院党委委员、人事科科长作为参会单位唯一代表在颁授仪式上发言，并就医院人才项目建设和人才专项经费管理作了经验介绍。来自安徽医科大学第一附属医院贺小进主任作为“特支计划”入选人才代表发言。

（殷玉磊/文、审核 鲁燕玲/编发）