为适应医院的发展和新设科室建设需要，今年上半年，医院遴选11名护理人员外出学习。学习成效到底如何？医院通过汇报会的形式来检验。

    3位参加安徽省护理管理干部培训班的护士长们，从理论学习、实践培训、计划展望三个方面介绍了学到的内容，结合本院实际，她们提出对柔性管理、完善配置等方面的思考。参加全省护理质量控制网络培训的护士长则畅谈了护理、管理与品质之间的相辅相成关系。为配合新设新生儿及产科的建设，医院选送了多位护理人员到省内著名医院进修，她们分别从病区环境、人员准入、消毒隔离、仪器的使用与维护、入院处置、常见疾病及护理措施等几个方面向大家阐述自己所见、所学。