依据医院干部选拔任（聘）用条例有关规定，9月28日，医院纪委对新提拔中层干部进行集体廉政谈话。医院党委副书记、纪委书记张永先对新提拔干部提出了工作要求，医院组织及纪检监察部门负责人参加谈话会。
张永先指出，对新提拔干部进行廉政谈话，是党的一项重要制度规定，是加强党风廉政建设、从源头上预防腐败的有效手段，他要求新提拔干部要牢固树立六种意识，一是学习意识，要自觉加强对党风廉政建设和反腐倡廉有关法律法规的学习，自觉深化认识、牢筑思想防线。二是纪律意识，要带头严格遵守医院政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律，用纪律约束行为，用纪律规范行为。三是宗旨意识，要始终牢记医院党委和职工的重托，以极大的热情为医院做好服务，为病人做好服务。四是责任意识，责任是做好工作的基础、是履行职责的前提、是成就事业的关键，决定着认识的深度、工作的态度和落实的力度，年轻干部要勇于负责、敢于承担。五是廉洁自律意识，要珍惜全院职工赋予的权利，不辜负医院党委的信任，充分做到自重、自省，管好身边人，做好手中事。六是勤俭节约意识，要坚决抵制铺张浪费行为，弘扬艰苦奋斗作风。要创造性的开展工作，进一步降低管理成本，提高工作效能。他还要求新提拔干部在新的工作岗位上要善于处理好与上级之间、下属之间和业务往来单位之间的关系，积极主动工作，为医院的发展做出新的贡献。
谈话会上，新提拔中层干部就原工作岗位上廉政情况作了汇报，并畅谈了在以后工作中党风廉政建设方面工作思路。
(昝三军/文图)
图为医院纪委进行集体谈话
医院党委副书记、纪委书记张永先对新提拔干部提出工作要求
