关于2011年度教师和实验技术人员专业技术职务靠评工作的通知

接学院《关于做好我校2011年度教师和实验技术人员专业技术职务评聘工作的通知》（人发〔2011〕31号）文件通知，2011年靠评教授、副教授、高级实验师以及讲师、实验师任职资格共组已经开始，请医院符合靠评条件的人员对照文件通知要求，按照规定的时间将靠评材料报送至医院人事科。（备注：相关表格材料可在学院人事处网站下载，也可至医院人事科拷贝）

                                                  人事科

                                                 2011-6-13

转发学院文件如下:

关于做好我校2011年度教师和实验技术人员专业技术职务评聘工作的通知

人发〔2011〕31号

各教学院、部，附属医院：

为做好我校2011年度教师和实验技术人员专业技术职务评聘工作，根据皖教秘人〔2011〕81号文件精神，结合我校实际，现就评聘工作的有关事项通知如下：

一、评聘原则：按照评聘一致的原则，严格对岗、等额申报。

根据省人社厅审批的岗位设置方案，在申报人申报的学科与所从事的工作相同或相近的基础上，在核准的岗位职数限额内开展评聘工作，严禁混岗推荐。

二、评聘范围：包括教授、副教授、高级实验师以及讲师、实验师任职资格的推荐与评聘。

三、评聘条件：

教授、副教授及讲师任职资格的考评标准按照皖教人〔2009〕1号文件执行；实验技术人员专业技术职务任职资格的考评标准按照皖教人〔2010〕1号文件执行。 

四、推荐和评审程序：